Развитие рынка

В США и Европейских странах (Великобритании, Германии) временная занятость развивалась, начиная с 1960-х годов.
В Латвии первые агентства по временной занятости появились в 2002 году, что в большой степени связано с началом работы зарубежных компаний на рынке Латвии.

В большинстве Европейских стран деятельность агентств временной занятости оговорена в законодательстве страны или регулируется при помощи коллективных договоров. В 2008 году принята директива ЕС “Temporary and Agency Workers Directive“.
В Латвийском законодательстве временное трудоустройство отдельно не регулируется, но в Законе о труде установлено, что представитель услуг по обеспечению рабочей силой рассматривается как работодатель, на которого распространяются все условия Закона о труде.

В 2004 году в 15 странах Европейского союза в среднем 1,5 % от общего числа работающих было занято через агентства по временной занятости.
В отдельных странах, например в Германии, при помощи агентств по временной занятости трудоустроено примерно 30% от общего числа занятых на рынке труда. В некоторых Европейских странах этот показатель еще больше - превосходит 50 %.
В новых странах Евросоюза удельный вес временно трудоустроенных работников варьируется от 0,5 % в Польше, Словакии и Словении и до 1,4% в Венгрии.

Как показывают обобщенные данные Eurociett на июнь 2011 года, за год число задействованных работников через агентства по временной занятости выросло на 18,1 % (по сравнению с тем же периодом 2010 года). Самый большой прирост наблюдался в Швейцарии – 43, 2 %.
Статистика о ситуации в Латвии не доступна, но по сообщениям ЛААВТ количество задействованных работников через агентства по временной занятости ежегодно вырастает в три раза.